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兰溪市快递行业党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦加强党对新业态新就业群体的全面领导,对标浙江“勇当先行者、谱写新篇章”再出发,在深化行业党建、推动行业发展以及优化寄递服务等方面取得一些成效,为推动“新时代典型工业城市”再创辉煌贡献行业力量。
党建引领带动队伍建设,推动行业发展再深入。一是加强行业党建工作。激励快递行业和广大党员围绕行业高质量发展和各项重点工作,积极参与志愿服务与共建共治,在行业监管、稳企兴企等方面提供快递行业力量。自成立兰溪市首个快递行业实体支部以来,已有6名党员主动将组织关系转到行业内,18名从业人员主动递交入党申请书,并成功培养发展对象2名。同时,兰溪市快递行业党支部还被评为金华市级四星级基层党支部和省级党建示范点。二是加大关心关爱力度。行业党委推进落实诉求表达直通机制,上半年收集并解决权益维护、职业发展等方面问题10余个。积极做好节假日、高温以及旺季保障等重要节点快递小哥的关心关爱。目前已建立户外劳动者站点6个,组织免费体检、心理关爱、技能培训、夏日慰问等活动,覆盖快递从业人员800余人,发放慰问用品640份。三是加速人才队伍建设。组织职业技能提升培训10余次,并联合市总工会等部门举办兰溪市邮政快递业第二届职业技能竞赛,推动技能竞赛同职称评定、技术等级认定、人员聘用选拔等相融合,努力打造一支知识型、技能型、创新型的快递铁军,助力行业高质量发展。
发挥先锋模范带头作用,推动贯彻落实再深化。一是坚持正面宣传树立典型模范。鼓励行业党员积极投身防范应对低温雨雪天气,做好气象灾害防御等工作,今年在各级媒体刊登48篇次宣传;金华兰溪城东邮政支局被评为省级扫黄打非示范站点、示范标兵;兰溪中通被评为金华市级党建示范点,在队伍建设和意识形态方面取得较好实效。同时,成功申报省级“最美快递人”1名、金华“最美快递人”2名、“金华好人”1名,切实增强行业从业人员的归属感。二是建立“警邮”联动反诈工作机制。通过建立“警邮”联动反诈工作机制筑牢寄递渠道反诈“防护墙”,与公安部门紧密联动,不断织密反诈骗防护网,及时获取诈骗线索,对疑似诈骗包裹进行拦截检查,有效阻断诈骗链条,保护用户财产安全。今年以来,拦截涉诈黄金快件2起,截获黄金272克,挽回被骗群众经济损失19万元,并给成功拦截涉诈黄金200克的顺丰快递小哥颁发奖金与荣誉证书。三是发挥“前哨”作用落实安全监管。积极推进平安员队伍建设,党员先行并动态吸纳更新6名工作经验丰富、有责任心的一线从业人员充实到平安员队伍中来,今年3月某快递公司平安员在派件中发现外省某快递在兰溪揽收危化禁寄物品,兰溪局重拳出击、铁腕处理,查处液化丁烷气瓦斯气罐1.6万余瓶,首次以反恐法处置,给予该公司和直接责任人分别处以10.5万和1万元的行政处罚。
开拓思路优化寄递服务,推动服务质量再提升。一是深化“快递进村”。进一步完善三级物流体系建设,落实“快递进村”民生实事项目,推进快递“最后一公里”收发效率提升,完成327个行政村“快递进村”普查工作。新(改)建邮快合作共配中心1个、村级寄递物流综合服务站46个,主流快递品牌进村率达到80%以上。同时,联合交通运输局推进“客货邮”工作。二是助力地标富农。引导顺丰、邮政、京东等快递企业,在增设揽收点、提高落地配时效、降低寄递成本等方面进一步提升服务,助力我市6个兰溪地理标志农产品(杨梅、枇杷、小萝卜、下陈毛峰、汇潭甘蔗、兰江蟹)促销。《提升农产品寄递物流服务能力 助力农民增收促共富》项目上榜全国快递服务现代农业示范项目创建名单。经多方协调,兰溪市杨梅实现了金华各县市区上午寄、下午达,省会城市次日达的目标,切实提高了寄递效率和服务水平。今年共设置48个临时散收点,比去年增加20个;开通7个直发班次,比去年增加4个;投入无人车7台,比去年增加5台;投入人员90人,比去年增加45人;新增两架无人机,提高杨梅寄递服务能力和水平。三是推动产业发展。推动“快递+电商”合作,鼓励物流快递企业加大电商服务点的硬件投入,实现快递与电商深度融合。目前,兰溪可儿化妆品有限公司每日有5000件商品(面巾纸),通过兰溪中通、韵达公司承运;实现“快递+制造业”融合,推动快递企业与制造企业深度融合,为制造企业提供物流运输服务,建立互利共赢、长期稳定的战略合作关系。如兰溪野马头盔公司每月近10万件,与极兔、中通速递公司合作,建立互惠共利的合作关系。(通讯员:潘睿铨)
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