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今年以来,丹东局结合地区和行业实际,加强工作对接和沟通协调,积极争取地方政策和资金支持,推动快递员关心关爱工作落到实处。
一是深入开展关爱快递员“暖蜂行动”。联合市总工会、团市委深入一线开展走访慰问,为从业人员发放爱心午餐、医疗包,争取市总工会15万余元经费为242名快递小哥提供免费体检。二是加强行业人才培养。引导邮政公司和顺丰公司分别与辽宁机电职业技术学院签署了校企合作协议,共同推动行业人才培养和发展。联合市总工会举办快递行业职工技能大赛,采取以赛代训的形式,培训快递从业人员100余人。三是拓展就业渠道。联合市人社局召开2场新业态群体专场招聘会,免费帮助京东、顺丰等寄递企业招聘从业人员,促进求职人员与寄递企业双向匹配。四是加强合法权益保障。积极督促快递企业为从业人员购买保险,快递企业聘用人员劳动保险覆盖率达到98.15%。五是扎实推进行业精神文明建设。上半年,丹东2家企业获评市级青年文明号,1人荣获市级劳动模范称号,2人荣获市五一劳动奖章,1家企业参评全国青年安全示范岗。
下一步,丹东局将继续加强快递员关心关爱工作,强化与地方政府各部门协作配合,有效形成工作合力,并强化正面宣传引导,营造全社会关心关爱快递员的良好氛围,不断提升快递员群体的获得感、幸福感。
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